دورة
دورة القيادة وإدارة الكفاءات
أهداف الدورة
برنامج الدورة
-1 ً القيادة بدلا من الإدارة
- الأدوار الخمسة الأساسية للمدير وفقا لفايول
.(Henri Fayol) - تمرين تطبيقي: القائد النموذجي
- تعريف القيادة
- المستويات الخمس للقيادة لجون ماكسويل
(John Maxwell) - التقييم الذاتي: نمط و تنمية مهارة القيادة
- التعرف على الذات: نافذة جوهاري (JOHARI(
- القيادة والصورة الشخصية: العلامة التجارية
الشخصية - الكاريزما والتأكيد الذاتي
- هرم تطوير الذات لروبرت ديلتس (Robert
(DILTS - القيادة العاطفية
-2 أساسيات القيادة في الحياة اليومية
- إدارة الذات:
- إدارة الوقت، تحديد الأولويات،
والتعامل مع الضغوط: مصفوفة أيزنهاور
(Eisenhower)
الاستماع الفعال / التواصل مع فريق العمل:
- الأنماط الأربعة الرئيسية
لشخصيات المتعاونين.
القيادة الظرفية والوضعية.
قيادة وتطوير كفاءات الفريق:
- أساليب تنمية كفاءة فريق العمل
- تنمية النضج وتماسك الفريق وفقا
لTuckman - المهارات العشر الأساسية للقادة
الأوسطين - تطوير العمل الجماعي: التعاون بدلا من
المنافسة - الدوافع والمحفزات في العمل (هرم ماسلو)
- النقد البناء والاعتراف
دور المدير وممارسة التفويض
تفاصيل الدورة التدريبية
الرقم المرجعي: XXXXXXXX
المدة: يومين
التوقيت : 08:30 - 16:00
السعرDZ : 24000 HT - 26160 TTC
Public Concerné
- Responsable logistique
- Responsable des achats
- Toute personne travaillant à l'international
الفئة المستهدفة
- ✓ مسيري الشركات
- ✓ مسؤولي الأقسام
- ✓ غير بالتالي
Nos Referance
